Comité Electoral de SITIAVW favorece con reglas a Juan Hernández

• Reglamento prohibe a planillas realizar actos proselitistas antes del 13 de noviembre
• Trabajadores indican que las reglas emitidas por el Comité Electoral sólo favorecen a Juan Hernández

Las elecciones para elegir a un nuevo comité dentro del Sindicato Independiente de Trabajadores de Volkswagen (SITIAVW), en la planta de Puebla, están siendo manchadas por reglas que el Comité Electoral ha impuesto a planilleros. Y es que recientemente se anunciaron una serie de medidas estrictas para que las planillas registradas no puedan llevar a cabo sus campañas frente los colaboradores de la planta; las cuales según trabajadores terminan por favorecer la reelección de Juan Hernández, actual líder sindical.

En el marco de la próxima elección a realizarse el 30 de noviembre, el Comité Electoral dio a conocer una serie de reglas para la contienda, que prohiben actividades por parte de los aspirantes frente a los trabajadores antes del 13 de noviembre, dejando un espacio sólo de 15 días para promocionarse. Además, prohibe cualquier distribución de propaganda, actividad mediática e incluso el uso de redes sociales. Motivo por el cual algunas planillas decidieron bajar sus páginas de Facebook en las que informaban a los trabajadores sobre su plan de trabajo y valores.

Esta acción ha causado descontento entre la comunidad laboral, pues señalan que es algo que sólo favorece al comité sindical actual, que está buscando la reelección, pues con únicamente dos semanas de campañas no será totalmente posible conocer las propuestas de las demás planillas que buscan ser nuevos representantes del comité.

Sumado a que se señala que los integrantes del Comité Electoral, liderado por José Manuel Hernández Tolentino, presidente de la Comisión Electoral, fueron elegidos por el mismo Juan Hernández, quitándole la imparcialidad al proceso.

De acuerdo con declaraciones de los propios trabajadores, existen muchas inconformidades sobre la contienda actual, pues este tipo de actividades reflejan que hay cierta ventaja para el comité actual liderado por Juan Hernández, el cual no tiene satisfechos a los vocheros de la planta de Puebla, quienes indican que no rendido cuentas sobre las cuotas sindicales, ha otorgado plazas a eventuales que no cumplen con la antigüedad, solo para comprar su voto, se pasean en vehículos lujosos proporcionados por la empresa y nunca están en piso.

La situación que se vive en VW Puebla resulta desconcertante para algunos trabajadores, pues si bien el SITIAVW es uno de los primeros sindicatos independientes a nivel nacional que obtuvo mayoría para representar el Contrato Colectivo de Trabajo y que se ha manejado con un sindicato completamente independiente a la empresa; al parecer esa condición no se ha mantenido.

Además, señalan que el mismo Juan Hernández ganó bajo la bandera de “no reelección”, cuando logró salir victorioso en las votaciones pasadas contra Rey David, quien en aquel entonces buscaba reelegirse como Secretario General; razón por la que consideran ha faltado a su palabra y a los valores que en un momento vendió para poder hacerse del liderazgo sindical en Volkswagen Puebla.