Volkswagen Puebla propone aumento salarial del 10.59%: ¿la segunda mayor alza desde 2010?

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Gran expectativa sobre la aprobación del preacuerdo para el aumento salarial en Volkswagen

La dirigencia sindical de Volkswagen en Puebla ha alcanzado un acuerdo preliminar para un aumento salarial del 10.59%, el cual, de ser aprobado por los trabajadores, sería el segundo incremento más elevado desde 2010. La propuesta se divide en un aumento directo del 7% al salario y un 3.59% en prestaciones, sujeto a la aprobación de los obreros a través de una consulta.

Este posible incremento se produce en un contexto de constantes negociaciones salariales que han tenido lugar desde 2020, marcadas por la crisis global causada por el desabasto de microprocesadores, lo que ha llevado a la planta a suspender producción en diversos periodos. A pesar de esta complicada situación, el sindicato había solicitado un aumento del 24%, una cifra que fue oficialmente rechazada por la empresa, que inicialmente propuso un incremento del 6.5%. Sin embargo, el acuerdo alcanzado representa una mejora significativa con respecto a dicha oferta.

Desde 2010, el incremento más alto en el salario de los trabajadores sindicalizados de Volkswagen se registró en 2022, con un 11% global—9% en sueldo y 2% en prestaciones—, anteriormente, los aumentos habían variado entre el 4.5% y el 7% en los años anteriores. En 2023, el aumento fue de 8.6%, lo que refleja una tendencia al alza en un entorno económico complicado.

Los trabajadores de la planta en Puebla, que forma parte del grupo automotriz alemán, ahora tendrán la decisión en sus manos. La consulta se realizará en fechas próximas y su resultado determinará si el aumento se materializa, consolidando una de las negociaciones más significativas del sector automotriz en el país.

Con este posible incremento, la dirigencia sindical busca no solo mejorar las condiciones laborales, sino también reafirmar el poder negociador de los trabajadores en tiempos de desafíos económicos. Emprender este camino parece ser crucial para el bienestar de los obreros de la planta, quienes enfrentan condiciones laborales fluctuantes desde la irrupción de la pandemia.

La atención ahora se centra en la respuesta de los trabajadores, que decidirán si aceptan esta nueva propuesta o si optan por seguir buscando mejores condiciones. El desenlace de esta votación podría marcar un hito en la historia laboral de Volkswagen Puebla.

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